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招聘个人真难
(2009/05/19 12:24)
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我所在西安的一生化公司工作,公司已经创办几年了,业务遍及全国,今年整体业绩不是很好。近期在招聘业务人员时,由于工作忙,没有时间在报纸上打广告,就在当地自己认为还有一定影响力的招聘网站发了招聘信息,没有想到一周下来几乎没有人咨询,分析了下情况可能是工资待遇有些低,基本工资800-1000/月,休息时间在6天以上/月,学历大专等,也没有什么特别高的要求。按照我的理解西安目前的现状基本上就是这样子的,从接到的咨询电话来看,大多是问工资,待遇等,和自己将要从事的工作内容没有任何关系......不知道别的公司怎么看这个情况,我个人认为:现在的很多应聘者眼光很高,动手能力不知道怎么样,先看待遇如何,八字还没有一撇,就要这要那的,你以为企业都是摇钱树吗,自己不看看能不能拿下工作......唉,作为企业来说,不可能招聘这样的人,作为应聘者自己,先要放好心态,不要开口就要这要那的,先要搞清楚自己几斤几两,再来谈待遇,那个企业都有高工资,高待遇,问题是你能否胜任该工作,胜任不了,就是给你心理期望值10倍的工资,你也只能是“望工资兴叹”,一个实实在在的企业招聘人的时候都是经过多重考虑的,不是马马虎虎就作出决定,尤其是今年的经济情况,更是如此。奉劝眼高手低者重新审视自己,不要老好高骛远,不切实际,也让招聘的单位少些感叹,无奈,也许是公司知名度不高的原因巴,不知道国内知名公司的情况如何?欢迎大家发表观点。
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创建信息
阿里创建号:ALI-001827100
创建日期:
2007-12-20 14:22:10
修改日期:
2009-05-19 12:24:35
版权所有,未经作者许可,不得抄袭或转载,如有需要,可以与
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